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广州拓展培训:沙场点兵军魂模式

来源:黄埔特训

  《沙场点兵军魂模式》—— 一堂中高层团队运营模拟推演训练课程

  【适用团队】企业全员

  【课程时间】2天1夜

  为什么要全员参训《沙场点兵军魂模式》?

  沙盘模拟培训是一种具有极强实战色彩的管理培训课程。是西方知名商学院借鉴军事演习,开发出的高端培训模式。

  军事演习是通过红、蓝两军在战略、战术上的不断对抗与较量,达到检验和提高指挥员作战能力的目的。而沙盘模拟培训则是由参加学习的企业中、高层经理组成几个相互竞争的模拟公司,围绕与培训主题相关的经营活动,完成演练与学习,达到共同提高的学习目的。

  沙盘模拟演练课程是欧、美工商管理硕士的核心课程之一。欧、美、日等发达国家的众多大中型企业将其作为中高层的常设必修课程,目前,沙盘模拟培训已风靡全球,成为世界500强企业中高层管理人员经营管理能力培训的首选课程。

  《沙场点兵军魂模式》课程目标:

  1、通过实际模拟演练,提升执行力在业务流程中的体现;

  2、提升参与者的执行心态,建立基于执行的沟通平台;

  3、树立员工用数字说话和对经营结果负责的意识;

  4、加强企业经营决策与运营之间的协调性,并通过卓越执行得到结果;

  5、理解执行力和经营绩效的关联,唤醒企业建立执行力的文化;


  《沙场点兵军魂模式》解决的问题:

  1、一个企业走向成功,完美的战略仅仅是第一步,无数企业在正确的决策的基础上,却往往走进系统管理的泥潭。

  2、在战略之外,还有什么是企业走向成功的决定因素?企业部门间运营效率、执行的效果,成为越来越多的企业更为关注的问题。

  3、高层决策者常常苦恼经营战略无法被正确的理解、贯彻与执行,而中层管理者在战略实施中往往孤立无援,缺少部门间的密切配合、相互支持与有效协同。

  4、全体管理者必须站在整体立场上思考企业问题,必须建立起全局意识,努力改善部门间的配合与协作,而这需要彼此的深入了解与融洽沟通。

  5、各级管理者必须时刻关注经营成果,必须学会通过可量化的考核指标来评价工作的价值,这需要对公司内部财务相关性的理解。

  6、让更多的员工理解战略,减少执行阻力,让执行创造利润,成为决策之下,企业成败的关键。



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